СОБЕСЕДОВАНИЕ. ЧТО СПРАШИВАЮТ? КАК ОТВЕЧАТЬ? СОВЕТЫ. ТЕСТ
Привет всем!
С вами снова Таня и сегодня я хочу с вами поделиться информацией про собеседования!
Как проходит собеседование
Собеседование может проходить в 1 этап или несколько.
— разговор с HR
— интервью с техническим специалистом (с одним или несколькими)
— разговор с менеджером/управляющим
Все эти этапы могут быть размещены в одной встрече или нескольких, как лично так и по скайпу.
План всех этих встреч стандартный
— Компания рассказывает про себя
— Вы рассказываете про себя
— Компания задает вопросы
— Вы задаете вопросы
Советы
1. Подготовьтесь
2. Меньше волнения
3. Будьте откровенны
4. Задавайте вопросы
5. Не делайте ставок
6. Не расстраивайтесь
7. Будьте позитивны
Если вы не знаете ответ:
— Мне стыдно, но я забыл и не могу ответить, отмечу для себя что нужно подучить.
— Вопрос должен быть несложным, но я не знаю ответ. Обязательно загуглю после собеседования.
— Не могу ответить к сожалению, еще пока не сталкивался с этим.
— Сталкивался с таким вопросом, но уже не помню как решать, видимо нужно посмотреть свое решение и вспомнить раз этот вопрос важен, сделаю это дома.
— Я не силен в алгоритмах, если честно. Как правило гуглю как решать подобную задачу и ищу ответ среди тех кто разбирается.
— Я не силен в [проблемное место] – это моя зона роста, буду подтягивать.
Вопросы, которые вы можете спросить:
— Почему ищете сотрудника (на место прежнего/расширение/нужен определенный специалист)
— Про проект (технологии/что из себя представляет/какая моя роль)
— Про команду (сколько человек? Как долго эти люди работают там? Насколько дружный коллектив?)
— Как устроен график работы? (гибкий/фиксированный/можно ли удаленно/спринты/аджайл)
— Как происходит оценка и распределение задач?
— Бывает ли что приходится задерживаться на работе?
— Как будут оценивать результат моей работы? (Чего вы будете от меня ожидать в течении испытательного срока? От кого я могу получать фидбек о своей работе?)
— Будет ли у меня куратор/тимлид у которого можно учиться? Будет ли кто-то делать ревью моего кода?
— Деньги (чистыми/грязными/премия/бонусы).
— Дополнительные плюшки (ДМС, скидки на питание в столовой офиса, бесплатное печенье/кофе, скидки на тренажёрный зал, оплата посещений конференций, оплата обучения)